劳务派遣许可证

什么是劳务派遣经营许可证

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劳务派遣又称人才派遣、人才租赁、劳务派遣、劳动力租赁、雇员租赁,经营劳务派遣业务,应当向所在地有许可管辖权的人力资源社会保障行政部门依法申请劳务派遣经营许可证。未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。

申请劳务派遣经营许可证必要性

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申办条件

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性质:

法人或其他组织均可申请设立;个人不得设立。

资金:

注册资金不少于人民币200万元。

场地:

有与申请业务相适应的固定场所、办公设施。

制度:

有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度。

申办流程

为保证时效,需要您配合准备相关资料。

1. 洽谈申办事宜

2.基础材料准备

3. 提交材料审核

4.受理批复决定

5.领取许可证

办理时间:50-90工作日

申办材料

为保证时效,需要您配合准备相关资料。

1、《劳务派遣经营许可申请表》

2、办公场所(租赁不少于一年的合同和产权证明

3、公司章程以及验资部门出具的验资报告

4、符合劳务派遣法律法规的规章制度

5、法定代表人(负责人)身份证

6、企业法人营业执照

产品可服务项目

为保证时效,需要您配合准备相关资料。

1、新申请

劳务派遣又称人才派遣、人才租赁、劳务派遣、是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳务合同,但劳动力给付的事实则发生于派遣劳工与要派企业之间。

2、证书变更

劳务派遣行政许可证变更是指变更原有劳务派遣经营许可证上的公司名称、法定代表人、注册地址、经营场所等信息。

3、证书年检

劳务派遣行政许可证年检是指每年人力资源和社会保障局对劳务派遣企业持有的劳务派遣行政许可证进行常规性、真实性审查工作。

4、证书注销

劳务派遣行政许可证注销是指原有的许可证未到货已到批准期限,持证公司因业务因素不在需要使用该证书,需向主管部门人力资源和社会保障局提交注销申请。

5、证书续期

劳务派遣行政许可证续期是指原有劳务派遣经营许可证有效期届满后,公司想要继续使用,需向主管部门人力资源和社会保障局提交续办申请。

其他相关服务

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代理记账

公司在正常运营状态下每月必须进行记账报税。

申请一般纳税人

对符合一般纳税人要求的企业,申请为一般纳税人,可以更好的拓展业务、降低企业税负及税收风险。

公司注册

公司业务扩展,正在发展新项目需要重新注册新公司。

企业工商年报

企业应当按年度在规定的期限内,通过市场主体信用信息公示系统向工商机关报送年度报告。

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